法人番号:1040001001645
株式会社イトマンスポーツウェルネス
情報更新日:2024年12月18日
株式会社イトマンスポーツウェルネスとは
株式会社イトマンスポーツウェルネス(イトマンスポーツウェルネス)は、法人番号:1040001001645で千葉県柏市南柏中央3-2キュア・ラ内に所在する法人として千葉地方法務局で法人登録され、2015年10月05日に法人番号が指定されました。従業員数は291人。登録情報として、表彰情報が1件、職場情報が1件が登録されています。なお、2024年12月13日に法人番号公表サイトでは登録情報が変更されています。法人番号公表サイトでの最終更新日は2024年12月18日です。
インボイス番号:T1040001001645については、2023年10月01日に適格請求書発行事業者として登録されています。
この地域の労働局は千葉労働局。柏労働基準監督署が所轄の労働基準監督署です。
名称の「株式会社」について(β版)
株式会社は、法人格を持つ組織形態の一つであり、株主が出資することによって設立されます。株式会社は、株主の出資額に応じた株式を発行し、経営を行います。株主は株式を所有することで、会社の経営に参加する権利を持ちます。また、株式会社は独立した法的存在であり、株主の責任は出資額に限定されます。株式会社は、経営の安定性や資金調達の容易さなどの利点を持ち、多くの企業がこの形態を選択しています。
株式会社イトマンスポーツウェルネスの基本情報
項目 | 内容 |
---|---|
商号又は名称 | 株式会社イトマンスポーツウェルネス |
商号又は名称(読み仮名)フリガナ | イトマンスポーツウェルネス |
法人番号 | 1040001001645 |
会社法人等番号 | 0400-01-001645 |
登記所 | 千葉地方法務局 ※法人設立時に登記が提出された登記所を表示しています。 |
インボイス登録番号 ※2024年08月31日更新 インボイス番号 |
T1040001001645 ※2023年10月01日に適格請求書発行事業者として登録されました。 (2024年08月31日現在) |
法人種別 | 株式会社 |
郵便番号 | 〒277-0075 ※地方自治体コードは 12217 |
国内所在地(都道府県)都道府県 | 千葉県 ※千葉県の法人数は 228,809件 |
国内所在地(市区町村)市区町村 | 柏市 ※柏市の法人数は 15,241件 |
国内所在地(丁目番地等)丁目番地 | 南柏中央3-2キュア・ラ内 |
国内所在地(1行表示)1行表示 | 千葉県柏市南柏中央3-2キュア・ラ内 |
国内所在地(読み仮名)読み仮名 | チバケンカシワシミナミカシワチュウオウ |
従業員数 | 291人 |
更新年月日更新日 | 2024年12月18日 |
変更年月日変更日 | 2024年12月13日 |
法人番号指定年月日指定日 | 2015年10月05日 ※2015年10月05日以前に設立された法人は、全て2015年10月05日で表示されます。 |
管轄の労働局労働局 | 千葉労働局 〒260-8612 千葉県千葉市中央区中央4丁目11番1号 千葉第2地方合同庁舎 |
管轄の労働基準監督署労働基準監督署 | 柏労働基準監督署 〒277-0005 千葉県柏市柏255-31 |
株式会社イトマンスポーツウェルネスの場所
株式会社イトマンスポーツウェルネスの登録履歴
日付 | 内容 |
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2024年12月13日 | 【名称変更】 名称が「株式会社イトマンスポーツウェルネス」に変更されました。 |
2024年12月13日 | 【住所変更】 国内所在地が「千葉県柏市南柏中央3-2キュア・ラ内」に変更されました。 |
2024年05月01日 | 【住所変更】 国内所在地が「千葉県千葉市美浜区中瀬2丁目6番地1マリブイースト17階」に変更されました。 |
2021年04月06日 | 【吸収合併】 令和3年4月1日大阪市淀川区西宮原一丁目8番24号新大阪第3ドイビル株式会社ダンロップゴルフスクール(1120001142893)を合併 令和3年4月1日東京都港区港南一丁目6番41号株式会社ダンロップテニススクール(8010401031081)を合併 |
2015年10月05日 | 【新規登録】 名称が「株式会社ダンロップスポーツウェルネス」で、「千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目10番1号」に新規登録されました。 |
株式会社イトマンスポーツウェルネスの法人活動情報
株式会社イトマンスポーツウェルネスの表彰情報(1件)
日付 公表組織 |
活動名称 / 活動対象 |
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2017年12月04日 | 女性の活躍推進企業 |
株式会社イトマンスポーツウェルネスの職場情報
項目 | データ |
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企業規模 | 291人 |
平均勤続年数 範囲 正社員 | 男性 10.5年 / 女性 7.6年 |
女性労働者の割合 範囲 正社員 | 40.0% |
管理職全体人数 | 52人 男性 48人 / 女性 4人 |
役員全体人数 | 3人 |
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