法人番号:3300005003502
医療法人社団栄寿会
情報更新日:2024年08月31日
医療法人社団栄寿会とは
医療法人社団栄寿会（エイジュカイ）は、法人番号:3300005003502で佐賀県杵島郡江北町大字上小田280番地1に所在する法人として佐賀地方法務局で法人登録され、2015年10月05日に法人番号が指定されました。代表者は、理事長古賀達彦。従業員数は92人。登録情報として、補助金情報が2件、表彰情報が1件、職場情報が1件が登録されています。法人番号公表サイトでの最終更新日は2018年04月06日です。
インボイス番号:T3300005003502については、2023年10月01日に適格請求書発行事業者として登録されています。
この地域の労働局は佐賀労働局。武雄労働基準監督署が所轄の労働基準監督署です。
名称の「医療法人」について(β版)
医療法人は、医療や看護、介護などの医療サービスを提供するために設立される法人です。医師や看護師、薬剤師などの医療従事者が組織し、法人としての独立性を持ちます。医療法人は、医療機関を運営するための経営や財務管理を行い、患者の健康を守るための医療サービスを提供します。医療法人は、法人格を持つため、個人の責任を限定することができ、経営の安定性や信頼性を高めることができます。また、医療法人は、法人としての利益を追求することができず、医療の質や安全性を重視することが求められます。
医療法人社団栄寿会の基本情報
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 商号又は名称 | 医療法人社団栄寿会 |
| 商号又は名称（読み仮名）フリガナ | エイジュカイ |
| 法人番号 | 3300005003502 |
| 会社法人等番号 | 3000-05-003502 |
| 登記所 | 佐賀地方法務局 ※法人設立時に登記が提出された登記所を表示しています。 |
| インボイス登録番号 ※2024年08月31日更新 インボイス番号 |
T3300005003502 ※2023年10月01日に適格請求書発行事業者として登録されました。 (2024年08月31日現在) |
| 法人種別 | その他の設立登記法人 法人格:医療法人 |
| 郵便番号 | 〒849-0506 ※地方自治体コードは 41424 |
| 国内所在地（都道府県）都道府県 | 佐賀県 ※佐賀県の法人数は 24,668件 |
| 国内所在地（市区町村）市区町村 | 杵島郡江北町 ※杵島郡江北町の法人数は 251件 |
| 国内所在地（丁目番地等）丁目番地 | 大字上小田280番地1 |
| 国内所在地（1行表示）1行表示 | 佐賀県杵島郡江北町大字上小田280番地1 |
| 国内所在地（読み仮名）読み仮名 | サガケンキシマグンコウホクマチカミオダ（オオアザ） |
| 代表者 | 理事長 古賀 達彦 |
| 従業員数 | 92人 |
| 更新年月日更新日 | 2018年04月06日 |
| 変更年月日変更日 | 2015年10月05日 |
| 法人番号指定年月日指定日 | 2015年10月05日 ※2015年10月05日以前に設立された法人は、全て2015年10月05日で表示されます。 |
| 管轄の労働局労働局 | 佐賀労働局 〒840-0801 佐賀県佐賀市駅前中央3丁目3番20号 佐賀第2合同庁舎 |
| 管轄の労働基準監督署労働基準監督署 | 武雄労働基準監督署 〒843-0023 佐賀県武雄市武雄町昭和758 |
医療法人社団栄寿会の場所
医療法人社団栄寿会の登録履歴
| 日付 | 内容 |
|---|---|
| 2015年10月05日 | 【新規登録】 名称が「医療法人社団栄寿会」で、「佐賀県杵島郡江北町大字上小田280番地1」に新規登録されました。 |
医療法人社団栄寿会と同じ名称の法人
| 件数 | リンク |
|---|---|
| 2件 | ※「医療法人社団栄寿会」と同じ名称の法人を探す |
医療法人社団栄寿会の法人活動情報
医療法人社団栄寿会の補助金情報(2件)
| 期間 公表組織 |
活動名称 / 活動対象 / 金額 |
|---|---|
2022年02月21日 | 令和3年度新型コロナウイルス感染症感染拡大防止継続支援補助金 100,000円 |
2022年01月05日 | 中小企業最低賃金引上げ支援対策費補助金 2,724,000円 |
医療法人社団栄寿会の表彰情報(1件)
| 日付 公表組織 |
活動名称 / 活動対象 |
|---|---|
2024年09月16日 | 次世代育成支援対策推進法に基づく「くるみん」認定 2015 |
医療法人社団栄寿会の職場情報
| 項目 | データ |
|---|---|
事業概要 | 医療・介護 |
企業規模 | 92人 |
平均勤続年数 範囲 正社員 | 男性 10.0年 / 女性 15.0年 |
女性労働者の割合 範囲 正社員 | 80.0% |
管理職全体人数 | 10人 男性 4人 / 女性 6人 |
役員全体人数 | 4人 男性 2人 / 女性 2人 |
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